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温州经开区纪委书记来福达指导,助力企业人才发展
公司动态   /   2018-03-14 09:14:00

3月13日下午,温州市经济技术开发区纪委书记张福祯一行来到福达,慰问企业高层次人才,并就企业人才引进、落实人才政策等进行现场指导。总经理林万焕、党支部书记周元双、经改委副主任柏小平接待了张福祯书记一行。

      来到福达,张福祯书记一行在展厅中听取了党支部书记周元双对企业发展的汇报,并对企业高层次人才代表,经改委副主任、教授级高级工程师柏小平进行慰问。

      随后召开的座谈会上,就如?#28201;?#23454;人才政策,怎样扩建人才平台成为热议焦点。会上,总经理林万焕重点介绍了柏小平所取得的科研成果?#26696;?#20154;荣誉。对政府给予的人才政策扶持,林总表示了?#34892;弧?#20182;说,企业将进一步加大力度引进人才,用好人才,留住人才。

     在营商环境的提升上,张福祯书记指出,营造良好的营商环境极为重要,一方面是公司的重视,另外一方面也是经开区的要求,同时也是温州市政府大力发展的方向。

      作为一名从企业基层做起的高层次人才,柏小平感触颇深,对于人才引进,他向张福祯书记一行提出了自己的看法,他说:“企业首先要重视科技研发,让人才有自我证明的舞台。同时也建议尽可能引进世界500?#31185;?#19994;,引进大企业的人才管理模式,带动区域内企业的发展。”

      张书记表示,政府相关部门要切实落实人才政策,人才既是党务工作也是政务工作。其次要大力引进人才团队,行程规模效应。第三,进一步扩建人才平台,完善产业配?#21672;?#26045;。最后,逐?#25509;?#21270;人才服务体系。

      同时他强调,企业在审批?#26041;?#20013;面对“卡、要、拿”现象,可对业务人员工作作风、执法作风等方面问题进行?#31471;摺?#21516;时设立的效能监测点,可对过度执法,不合规执法等进行监测。以效能监测的结果运用来推动。倒逼营商环境的改善优化。切?#21040;?#20915;影响经济发展软环境方面存在的突出问题,助力优化营商环?#22330;?/p>

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